本日の注目ニュース!!

【ショック!w】大企業で45歳のリストラが最近流行っている理由があああああああwwwwwww

12
コメント
エンタメ
business_kubi.png
1: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:20:19.14 0
来年40歳になる
対策を取らないとヤバいかな

引用元: ・何故大企業で45歳のリストラが最近流行っているの?




2: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:20:45.03 0
バブル世代が不要だから

21: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:30:32.54 0
>>2
45歳だとバブル終わってるけど

56: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:49:39.41 0
>>2
ニートには時代世代時間の感覚がわからないという典型的なレス

644: 名無し募集中。。。 2019/12/05(木) 01:15:27.26 0
>>2
バブル世代は50代だバカ
45歳は団塊ジュニア

3: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:21:07.65 0
人手不足だから

4: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:21:38.80 0
メガバンクや有名どころが最近ニュースにはなってるね

5: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:22:23.50 0
将来安泰だと思って65歳まで住宅ローン組んでた45歳はどうなるの?

6: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:22:26.31 0
景気が悪くて人あまりだから

7: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:23:08.48 0
何で45歳?まじ嫌がらせだろ?
35歳ならまだギリ何とかなるのに

8: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:23:28.04 0
正社員の話だろ
うちの工場来いよ人足りないから

9: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:24:20.43 0
大企業は再就職先も斡旋して貰えるから問題ない

10: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:24:33.89 0
もしリストラされたら転職どうすればいい?

11: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:25:13.30 0
管理職や役職がやたらと多い特徴がある

13: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:26:13.12 0
>>11
賃金だけ高く生産性がないからな

12: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:25:39.59 0
この手の大企業はこの年齢をリストラすると言うことは再就職に大企業も無理ということだ

14: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:26:47.87 0
今50まで行っちゃうと偉くて切れない
40はまだ課長クラスなので切りやすい
でも今一番不要なのは本当は50代なのよね

15: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:26:55.53 0
大手のこの世代が大量リストラされたら消費はさらに落ち込むな

16: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:27:44.26 0
あらゆるタイトルや記録を総なめにした
将棋の羽生善治ですら45歳を越えてからはボロボロ
49歳の今は若手強豪に負けまくっている

つまり45歳って体力はない
頭も悪い
活かせるのは経験だけだがその経験も時代の変化には置いていかれる

22: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:30:53.69 0
>>16
もともと人間はせいぜい45歳程度で死ぬ設計だからな
途上国は今でももっと若いうちに死ぬし

17: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:29:04.10 0
わたしの青春を返せ
輝くときめきを戻せ
捧げて尽くした月日をさあ寄こせ

18: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:29:33.16 0
アベノミクス

19: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:29:47.34 0
氷河期世代か

20: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:30:22.53 0
ピラミッド構造を維持するには
若いやつを大量に雇い中年でリストラしまくるしかないだろ

23: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:31:22.35 0
氷河期対策として氷河期をリストラ

24: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:31:47.26 0
ここ最近45歳で各社統一されてるのが気になるな

511: 名無し募集中。。。 2019/12/04(水) 08:25:46.35 0
>>24
雇う側からしたら45歳以上はいらないだろ

25: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:32:27.94 0
ベビーブームで数が多いからだろ
仕事量も労働時間も減ってる昨今だ
企業もこれ以上は抱えてられんのよ

26: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:32:29.73 0
45歳とかお爺ちゃんだよ
孫がいてもおかしくない
リストラじゃなくて定年で良いだろ

27: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:32:38.70 0
50代の管理職とか切れば人件費だいぶカットできるからな

28: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:33:13.82 0
一番人数が多い団塊ジュニアが45~50歳

29: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:33:47.12 0
20代が中心の狼には関係ないな

31: 名無し募集中。。。 2019/12/03(火) 17:34:59.47 0
受験戦争に氷河期にリストラと貧乏クジばかり引かされる世代
もう何年か早く早く生まれていれば楽だったのに

こちらも読まれております。






BUZZったイチオシ記事!!!!!(*゚∀゚)ゞ

Sponsored Link

この記事へのコメント

名無し隊員さん
2019年12月08日 09:27
飛ばされて取引先の下請けに流されて来た人見てるとたくましいなと思うわ
俺ならあんな生き恥晒して生きていけないわ
名無し隊員さん
2019年12月08日 09:34
そりゃ犯罪率も上がりますなぁ
名無し隊員さん
2019年12月08日 09:36
確かに50以上のおっさんで椅子座ってるやつもいるしな
名無し隊員さん
2019年12月08日 09:45
企業にとって重たい。リストラして軽くしたい。
名無し隊員さん
2019年12月08日 09:48
銀行は低金利の影響もあって今後の見通しが…ってとこかな
良い投資先もあるっちゃあるんだろうが、そこに投資する踏ん切りがつけにくいからずるずる現状維持で来ちゃったような感じがする
 
2019年12月08日 09:51
小田急線がまた止まるじゃんかよ。
2019年12月08日 10:00
製造業もリストラ対象は年下がリーダーのチームに入れられて自然と辞めていくって聞いたわ
名無し隊員さん
2019年12月08日 10:01
上 正社員   仕事する人 しない人
下 非正規雇用 仕事する人 しない人
から
上 仕事する人 正社員 非正規雇用
下 しない人  正社員 非正規雇用

下層切捨て効率化。大卒で一定水準の仕事をやれば出来るのにやらないから。
非正規雇用者を解雇するのは雇い止めで、正社員ではリストラというから。 

名無し隊員さん
2019年12月08日 10:07
年をただとっただけで自分が偉く立派と勘違いし始める年齢だからな
その業界を離れて自分には何もないことに気づくだろうよ
気付かずなぜおれが見たいな奴多そうだけどw
名無し隊員さん
2019年12月08日 10:13
4、50代の管理職がいなくなると今度はワイの番なので切らないで欲しい。
名無し隊員さん
2019年12月08日 10:58
44で会社を自分から辞めてのんびり自営やってるオレは先見の明があったのか?
まあ団塊ジュニアで優秀なのも多いがクズも多いからねえ。
給料も多く払わなくちゃいけない世代だし、会社にとっちゃクビ切りたい奴も多かろう。

2019年12月08日 12:34
大企業勤めの50歳とかすっごいお金持ってそうで生活困らなさそうだから何が問題なのかなと思う
元気なうちに遊ぶ時間できて良かったじゃん