転職を考えてる人への”残酷な指摘”が話題に 「ホワイト企業は○○○○に悩むことはありません」
11コメント
転職を考えてる皆さんにお伝え致しますがホワイト企業が人手不足に悩むことはありません。以上です。
— ぺいじ（26） (@peichuwan) August 20, 2019
あ…そ、そうだよ…ね…。
ははは…わ、わかってたよ💦
でも…！twitter.com/peichuwan/stat…l
— 星奏院 謙二(@ken_dohkashin)Thu Aug 22 07:17:33 +0000 2019ホワイト企業を見つけるのではなく作る訳だな twitter.com/peichuwan/stat…
— コンビニート(@cvs_neet)Thu Aug 22 07:09:54 +0000 2019ホワイトかどうかは置いといて田舎なら仕事選びたい放題なんだよなあ
自分に合う仕事が見つかるまで転職し続けられる twitter.com/peichuwan/stat…
— おしょう(@osho1145141)Thu Aug 22 07:02:41 +0000 2019制服が 白=ホワイト企業 twitter.com/peichuwan/stat…
— 紅の士魂(@shikon11)Thu Aug 22 06:56:22 +0000 2019そうか…弊社ホワイトじゃなかったんだ((( ；ﾟДﾟ)))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ twitter.com/peichuwan/stat…
— 六畳一間の陽姫(@6jomanoyouki)Thu Aug 22 06:41:38 +0000 2019せやな！ twitter.com/peichuwan/stat…
— 菜摘(@glicina71)Thu Aug 22 06:38:15 +0000 2019必ずしもそうとは言えません。
ホワイト企業は転職の妨害もしませんから、ポジションに空きができることはあります。ホワイト企業どうしでの人材争奪戦もありますし。
一度応募してみたらいいと思います。 twitter.com/peichuwan/stat…
— hidden(@hidden_czar)Thu Aug 22 06:29:01 +0000 2019正解 twitter.com/peichuwan/stat…
— 福岡産のアナゴさん(@anagosun1122)Thu Aug 22 06:13:57 +0000 2019それな twitter.com/peichuwan/stat…
— Pくん(@kusarisan)Thu Aug 22 06:01:24 +0000 2019＿人人人人人人人人人人＿
＞ 納得 ＜
￣ＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹ￣ twitter.com/peichuwan/stat…
— 羽月 ゴン太🍊気まダラ勢のボブ🍊(@puchi___gon)Thu Aug 22 06:00:24 +0000 2019教えてくれてありがとう、、、 twitter.com/peichuwan/stat…
— Aya-chan(@aiyatiergarten)Thu Aug 22 05:39:42 +0000 2019まあ、常に人手が足りないところは怪しい。 twitter.com/peichuwan/stat…
— nik@CD15年目(@fish_man_645)Thu Aug 22 05:36:50 +0000 2019やっぱそーよな。。 twitter.com/peichuwan/stat…
— テイク(@y10syoku)Thu Aug 22 05:26:22 +0000 2019身につまされる… twitter.com/peichuwan/stat…
— トナキコ(@vcP3wXkxfOcDBN8)Thu Aug 22 05:20:29 +0000 2019あ。これでいけば、うちは間違いなくブラックだわ。 twitter.com/peichuwan/stat…
— 逆神(@sakagami_touhou)Thu Aug 22 04:48:19 +0000 2019
この記事へのコメント
ブラック人材だという事を自覚してない
多くの人材関係事業者は、その構成員が所詮文系クソチンピラ、そいう感じであり、そういう人間達は優秀で真面目な人間達を大手企業に入れたがらないために、わりと隔離してしまう面も存在したりする。（まぁ、本当に多種多様な窓口において優秀で真面目な人間の足を引っ張る。当の人材募集企業や、あるいは厚生労働省の各種窓口等においても。）
であるので、わりと、大手企業には、人材が揃っていなかったりする。
まぁクソＳＭＢＣダイレクトや、公共期間に納入された富士通製クソサイトの数々を見たまえ。とても良質な人間がいるとは思えないであろう？金融系が優秀？はぁ？まぁバックの方の事情については知らないがフロントはクソそのものという感じが多かろうに何をほざいているのだクソが。また大手企業にしても故郷機関にしても富士通の様な大手事業者がクソモリモリである。
まさかクソモリモリな企業共に優秀な人材が溢れ、人材が多くて多くて仕方がない、などという事はとてもないはずであるが、しかし記事の人間は、その様な事情も知らず、また現実把握力も想像力も無いのである。あゝなんて事であろうか。日本の人材難は深刻だ。
ブタがいればブタを招き、その会社はブタで溢れる事になるのが往々のケースであるが、そういう事が無い企業が人材に困っていない企業となるであろうよ。
もちろん、有意義でないクソサディストがいない事なども当然である。
まぁ、クソ文系系がいた時点で、人材に困っていないなんて事はありえない、となると思うね。ぶっちゃけ。
さて、フリーライダー創価連合などが存在すると、大陸系互助会などが存在すると、どうなると思うね？
君、今、真実を言おう。裁判所は激烈な人材難だ。（まぁ裁判官報酬はべらぼうに高く、公費で支払われているわけであるがな。）
というわけじゃないからね
普通に新卒は辞めないしみんな頑張るしで問題なく回るわけだし。足りなかったら速攻で埋まるからある意味困ってないかもな。
事業拡大するにはそれまでやってた業務運用を誰かに渡さないと従事できないしその運用の人数だけ減らすなんてのは正しくブラックだしな
人手不足が起きないホワイトは超小規模の会社だけだからしたり顔で言ってる奴は小さい会社で満足してるんだろう
AI化がスムーズにいくとは限らないし。
説得力ないな。