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【怖ぇな】面接官がおかしな質問をしてくる本当の理由wwwwwwwwww

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syukatsu_mensetsu_man




 

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    この記事へのコメント

    名無し隊員さん
    2019年05月15日 12:33
    え?
    ネットに書き込まなければ済む話では?

    まぁこいつはキモいクズ面接官でクビになるまで追い込むのが良いと思うがw
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 12:45
    ネットリテラシーがチェックできて実に合理的
    就活する歳になってもネットになら何書いてもいいと思ってんのかね
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 12:50
    発想がストーカーのそれと同じだわな
    120%キモい顔面していると思われ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 12:54
    初代FBI長官エドガー・フーヴァーみたいな奴だ
    別々な内容の自身の悪い噂を流して広まり方で
    情報漏洩ルートを探っていたとか
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 12:54
    キッショ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 12:54
    @tomaru_t_t_t
    新卒2年目エンジニア時々採用担当

    嘘松やん
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 13:07
    どう見ても嘘松だろ面接してるおっさんがみん就なんて見てるわけねぇわ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 13:19
    正直、こんなことで戦慄を覚えるような奴、企業からすりゃリスク高くて採るの躊躇うわ。採っても要研修。
    社会に出るなら、ネットに上げる情報が守秘義務やコンプライアンスに反してないか、書き込み内容が人に不快感や不利益をもたらさないか、書き込んだ先の閲覧者にどの程度制限がかかるかどフリーか、ネット環境が他者の干渉を許す状況か等々適切に判断できないと困るんだよ。
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 13:19
    別に採用する企業がそう言う採用方法を行う事は、その企業の手法なのだから
    一向にかまわないけれど、Twitterで暴露してしまう人事職ってどうなのと
    思ってしまう
    まぁ承認欲求とか顕示欲とかが抑えられない人なんだろうな
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 13:23
    言う必要がようわからん
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 13:28
    嘘松
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:13
    「業務に関係のある話題でお願いします」でええやん?雇用は両者の契約なんだからへりくだる必要ないぞ。
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:26
    書き込みしなきゃいいだけだろ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:27
    >>9
    暴露する奴を探してるのでは?
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:31
    みん就は見てるでしょ。最初に他の選考があるから内容を書き込むなって結構言われるし。それでも書くようなネットリテラシーのない人間を、正規採用何て怖くて無理だわ。
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:38
    本物の面接官がsnsでこんなこと言うかね?
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:48
    >>14
    暴露するヤツを探してることを暴露してるやん
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 14:49
    きっも
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 15:25
    ※14
    ※9だけど面接時の変な質問を暴露する就活生を個人特定して採用の合否を決める手法は
    その企業のやり方だし、おかしな奴を入れないという意味では良いのではと思う。
    ただ、その手法をTwitterで暴露する面接官っておかしいんじゃないのって意味で
    書いたつもりなんだけど、俺の書き方がおかしかったかな誤解させていたら申し訳ない
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 15:36
    覚えられていてもどうでもいい。悪事をなしたお前を潰す。
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 15:57
    説明会で業務内容を説明して、求職者の労働条件の希望を聞く
    就職はこのマッチングが全てだよ
    あとはエントリーシートと簡単な筆記試験、破産履歴の有無などを確認して
    問題が無ければほぼ9割方は採用される
    面接はあくまで「こいつと仕事できるか」という最終確認だからね
    最終確認で変な質問が出る会社はヤバイと考えた方がいい
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 16:08
    正直、言わないだけで、
    やってる会社はあると思う。
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 16:09
    それをツイッターに書いちゃう人事
    黙っとけばいいのに承認欲求ムラムラやないか
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 16:45
    SNSはアホが簡単にわかるからな
    合理的だよ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 17:09
    >就活生になっては営業としてやっていけないので

    ↑これの意味がさっぱりわからないんだが、誰かわかる?
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 17:39
    ニチャニチャしてそう
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 18:13
    結局面接なんてたいした意味ないな
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 18:38
    >>23
    うさぎは寂しいと4ぬっていうだろ
    そういうことだ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 18:42
    >>25
    いやどうせバカッターだからさ
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 20:15
    個人情報を登録する必要がある場合
    住所の末尾に数字を付け足している
    漏洩した場合に相手を特定するために
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 22:55
    友人のネタをさも自分のことのように書くヤツもいるってとこまで
    想像できてないのがアレだな。
    名無し隊員さん
    2019年05月15日 22:59
    >>12
    両者の契約と言っても立場が上なのはお金を払う雇う側
    質問に答えないんじゃお祈りされるだけ
    名無し隊員さん
    2019年05月16日 00:53
    ツイッターに書き込むことで目的が達成できなくなる可能性が上がってしまうが

    自己顕示欲を満たしたいだけなのか、
    はたまた更に違う目的があるのか
    名無し隊員さん
    2019年05月16日 07:18
    ネットに晒す人種には相憐れむという感情が無いようだ