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青年実業家(社長さん)に子育てで物申した結果wwww

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BUZZったイチオシ記事!!!!!(*゚∀゚)ゞ

    この記事へのコメント

    名無し隊員さん
    2019年02月23日 02:48
    著作権違で個人攻撃を煽る内容の記事は良くないよね
    ライブドア社は、こうしたブ口グを認めてしまうのでしょうか??
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 02:49
    有名人に対して、一部分だけの情報で誹謗中傷を煽る内容の記事は良くないよね
    ライブドア社はこうしたブログを認めてしまうのですか??
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 02:49
    一番赤ちゃんに接している奥さんが
    音頭をとるのは当たり前だと思うけど
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 03:01
    社長やって金稼いでるんだから家事育児くらい主体的にやれよ、役立たずかよ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 03:01
    こんな風に食ってかかる人は嫌われるぞ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 03:09
    この手の「妻に家事をやらせる」話は
    妻が専業なのか兼業なのかで話が180度近くかわるから
    ちゃんと書けや
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 03:16
    これは青年実業家(年収300万)と青年実業家(年収3000万)じゃ違うだろ
    そもそも他人の家庭のはなしに首突っ込む奴もヤバいけど
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 04:17
    新卒って例えが問題なら、共同経営者の相手が言われたらやる、指示待ち人間だと想像したらきついんとちゃう。子育てスキルなんて一人目なら嫁も夫も同じスタートなわけやし。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 04:27
    給料貰って、仕事教えてもらう立場の新人と、家計支えている経営者の夫を同じ次元で捉えるバカなんて、嫌われるどころかクビのレベルだろ!
    共感している人間の社会性のなさなら失望する
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 04:28
    >>8
    新人は例えじゃないから
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 05:16
    仕事も相手との言い合い(打ち合わせ)で成り立っているのでは?
    仕事を請け負うって相手の意思があるからこそ成り立つものだし

    それに子育てって共同作業だから誰だって気付かない部分だってあるし、わからない部分だってあるから相談し合うものだと思う。
    それをこれ常識だからと勝手な妄想を抱いてやらない方がイかれてると直ぐにレッテル貼る方がどうかと思うわ。
    てか人に面と向かっていきなり否定するの何様なんだ、子供かよ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 05:27
    >>6
    妻(共働き)って書いてるけど…
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 05:40
    >>1
    激詰めにしか反論できない論点ズラしおじさん垢大集合〜!
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 05:53
    >>13
    仕事も家庭も忖度が大事だもんな。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 06:01
    >>8
    指示待ちって悪いことではないんだが。

    なぜ、世間一般の企業が共同経営をしてないのか?考えれば分かるだろ。

    俺の正しい、私の正しい、を優先すれば組織が混乱するからだよ。

    企業では、揉め事を防ぐために、話し合いやルールの明示化をしてるんだから、夫婦でも「察しろ」というのは、もめる遠因だよね。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 06:41
    言わんとしてることはわからんでもないが、青年実業家である以上おそらく奥さんのほうが家事に関わってるだろうし、音頭ぐらい取ればええやん
    家事が平等!なんて無理に決まっとろーが
    共働きとはいえ、帰ってくる時間や給料が全く違っても平等の家事を要求するんかこいつは?
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 06:47
    >>3
    なぜ母親が一番接していると決めつける?
    完母なら母が接する時間が長くなるのは事実だが
    完ミならフラットだぞ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 07:15
    >>15
    いや一方的に指示待ち宣言してないで話し合いやルールの明示化しろや
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 08:01
    で?
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 09:30
    >>16
    言ってくれればやるよ?って裏返せば言って来なければ自分のやることは0、自分の仕事だと思ってたらまず出てこない、他人の仕事を好意で手伝う時の言葉だろ
    平等どころか子育ての責任は自分にもあると思ってない
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 09:42
    >>20
    経済的に家計を支えるのは評価されない日本の現在。
    責任を感じてるから、毎日やりたくもない仕事してるんだよ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 09:43
    世の中がどう変わろうと、子宮と乳房という子を育む為の機関が備わってるのは女性だけ。
    そういう役割を受け持つ性であるのは生まれたら死ぬのと同じような当たり前の、生き物としての宿命。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 09:53
    >>12
    共働きといっても、つきの手取り10万程度のお手伝い程度の稼ぎで共働きをアピールさられてもな。。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 09:54
    >>18
    誰と話してるんだ?話が噛み合ってなくない?
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 11:18
    えっとつまり、この社長さんにとって
    子供は自分の子供じゃない、あるいは欲しくなかったけど妻が無理やり産んだから自分は世話をする責任はないと思ってるってことで良い?
    なんかさ、この手の男の態度って自分が星合と騒いで買ってもらったペットの世話を親に丸投げして、気が向いたときだけもてあそぶクソガキに似てるんだよな。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 11:22
    嫁はミジンコじゃねえんだよ。
    お前の種も入ってる以上、お前の子供でもあるんだよ。なに嫁一人でこしらえたみたいに抜かしてんだ。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 12:20
    自分の子供だから社長さんして頑張ってるじゃないのかねー。この家庭では分業体制がもっとも効率的なんでしょ?なんで全ての家庭で同じ手法が採用されないといけないのか。今のやり方に不満があればお互いに話し合うってことでしょうに。社長の奥さんも外でたくさん稼いできて欲しいんでしょ。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 14:05
    そもそもフィールドが違うのに何言ってんだこいつww
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 15:26
    まんさんが大嫌いなロジハラやん
    さすがダブスタに定評のある奴らだわ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 15:38
    母乳の出る女が音頭をとれ。男にやらせてなんかあったときにどうする。
    2019年02月23日 19:34
    このコメントは削除されました。
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 19:49
    人の家庭のやり方に口出すのは良くない
    音頭とりたい妻だっているだろ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 20:55
    >>17
    あいては社長なんだろ?
    ヒマじゃねえよ
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 20:59
    >>25
    頭悪くて攻撃的なヤツが妄想でタラタラ書くとこうなる見本
    名無し隊員さん
    2019年02月23日 21:01
    >>30
    どうせ離婚したら親権100%とるくせにな
    名無し隊員さん
    2019年02月24日 07:26
    その新入社員は仕事をもらうために契約してんだろ
    まず例えがだめだわ